发生二级及以上安全事件全部、主要责任者受考核之日起12个月内，不得晋升职务和职级（）

发生铁路交通一般A类及以上事故，给予全部或主要责任者（）。 公司实行说清楚制度。发生一般及以上人身事故、五级及以上责任性电网和设备事件、六级及以上责任性信息系统事件，或发生造成重大影响事件后，相关单位应在发生之日起的两周内到总部说清楚（） 被撤销安全生产标准化二级的农村水电站，自撤销之日起，须按重新申请评审；且自撤销之日起满后，方可申请按二级评审（） 发生事苗及以上事故的全部责任或主要责任人员，取消当年评先、评优的资格，且自事故发生之日起，不得晋升职务和职级的期限为：责任事苗、事件个月，责任险性及以上事故个月（） 《国家电网公司安全工作奖惩规定》规定,发生一般及以上人身事故、五级及以上责任性电网和设备事件、六级及以上责任性信息系统事件，或发生造成重大影响事件后，相关单位应在发生之日起的四周内到总部“说清楚”（） 发生四苗事件的全部责任或主要责任，总部生产公司在三个月内如再次发生是苗事件升对责任总部生产公司及相关有责人员落实考核，发生事苗及以上事故的全部责任或主要责任人员，取消当年，评选评优的资格，且自事故发生之日起不得晋升职务职级的期限为责任试苗事件个月责任险性及以上事故六个月（） 发生行包物品损失（包括其它直接损失，以下同）价值超过三万元的，给予直接（全部、主要）责任者以上考核（） 个人当季发生违章违纪累计次及以上，或E类及以上主要责任安全事件累计2件及以上，或C类及以上主要责任安全事件，个人当季安全质量奖全部扣除（） 自事故发生之日起，不得晋升职务和职级的期限为：责任事苗、事件，责任险性及以上事故（） 三类违章处罚：事件全部责任者、主要责任者给予直接解除劳动合同处理（） 对于发生五级人身、电网、设备、信息系统事件，对主要责任者给予（）处分。 公司所属各级单位发生七级事件（人身、电网、设备、信息系统），对事故责任者所在单位二级机构负责人及上述有关责任人员给予元的经济处罚（） 二级保供电用户中断供电1小时以上，应定义为级安全事件（） 第二次发生违反禁令直接责任者解除岗位聘用，待岗1个月；直接管理责任者挂钩考核月度绩效奖30%（） 发生铁路交通一般A类及以上事故，给予全部或主要责任者开除处分并解除劳动合同。 依据《国网湖北省电力有限公司安全工作奖惩实施办法》，公司所属各级单位发生八级安全事件（人身、电网、设备、信息系统事件），对事故责任者所在单位二级机构负责人及上述有关责任人员给予经济处罚1000—2000元（） 二级事故，负同等责任、主要责任、全部责任者吊扣驾驶证12个月，并视情给与记大过、降职（级）或者降籍、撤职或者取消市官资格、除名处分（） 下列属于二级安全事件责任处罚的是（） 二类违章处罚：事件全部责任者季度绩效工资扣款800元（） 102.公司所属各级单位发生七级事件（人身、电网、设备、信息系统），对事故责任者所在单位二级机构负责人及上述有关责任人员给予元的经济处罚（）