合议庭调解劳动争议案件，以下那项情况调解书发生法律效力（）

根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，以下 说法正确的有：（）A.当事人申请劳动争议仲裁后,应当先自行和 解。达成和解协议的,应当撤回仲裁申请B.仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解。调解达 成协议的,仲裁庭应当制作调解书C.调解书应当写明仲裁请求和当事人协议的结 果。调解书由仲裁员签名，加盖劳动争议仲裁委员会 印章,送达双方当事人。调解书经双方当事人签收后，发生法律效力D.调解不成或者调解书送达前,一 根据调解仲裁法，仲裁庭裁决普通劳动争议案件的时间是（） 劳动争议仲裁调解达成协议的，仲裁庭应当制作调解书。调解书经双方当事人签收后，发生法律效力。对于已经生效的调解书，如一方当事人不履行的，另一方当事人可以向人民法院申请执行（） 劳动争议仲裁调解书和仲裁裁决书的法律效力的区别 劳动争议仲裁调解书和仲裁裁决书的法律效力的区别 仲裁机构对受理的仲裁案件进行的调解,调解达成协议的,仲裁庭应当制作调解书或者根据协议的结果制作裁决书,调解书与裁决书()。 关于合议庭评议案件，下列说法正确的是（    ）。 以下哪些案件经过调解达成调解协议以后不需要制作调解书？（　　） 劳动争议仲裁调解书和仲裁裁决书相对比，（　　）。 关于合议庭评议案件，下列表述正确的是（） 合议庭评议案件时，如果意见分歧，应当（）。 关于合议庭评议案件，下列表述正确的是？ 劳动争议仲裁调解书和仲裁裁决书的法律效力的相同之处 劳动争议仲裁调解书和仲裁裁决书的法律效力的相同之处 仲裁调解书（），发生法律效力。 仲裁调解书（ ），发生法律效力。 当事人达成调解协议，应由人民法院根据调解协议制作调解书，但有些案件电可以不制作调解书，下列案件中应当制作调解书的是( )。 根据《劳动人事争议仲裁办案规则》，简易处理的案件，仲裁庭可以采用方式送达除调解书、裁决书以外的仲裁文书（） 劳动争议仲裁调解书和仲裁裁决书的法律效力相同点表现在（　　）。 仲裁庭的调解书与裁决书相比，其法律效力（）