多选题

人力资源管理费用核算的要求是（　　）。

A. 加强费用开支的审核

B. 正确划分各种费用的界限

C. 为节约开支，应尽可能减少费用的开支

D. 适应企业特点、管理要求，采用适当的核算方法

E. 调查成本浪费的原因

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（　　）属于人力资源管理费用。 人力资源管理费用包括（） （　　）属于人力资源管理费用。 人力资源管理费用包括（　　）。 人力资源管理费用的核算第一步是（） (2016年11月)核算人力资源管理费用时应注意（）。 人力资源管理费用包括招聘费用和（　　）。 人力资源管理费用不包括( )。 人力资源管理费用不包括（　　） 人力资源管理费用不包括（）。 人力资源管理费用不包括（　　）。 人力资源管理费用中，培训费用包括（）。 人力资源管理费用中，培训费用包括（） 人力资源管理费用中，培训费用包括（）。 人力资源管理费用中，培训费用包括（　　）。 企业人力资源管理费用不包括() 属于企业人力资源管理费用的范围（） 人力资源管理费用支出控制的原则是（） 人力资源管理费用支出控制的原则是（）。 编制人力资源管理费用预算的原则包括( )。

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