戴维斯在《管理沟通与小道消息》一文中指出，口头传播方式的非正式信息交流渠道或形式主要有（）。

小道消息传播的形式主要包括( ) 任何组织中都有"小道消息",那么此种"小消息"所指的沟通方式是（） 在一个组织或团体中，小道消息最常见的传播方式是()传播。 人们传播小道消息，是因为传言可以（） 为了防止小道消息的传播，企业禁止使用非正常或常规的沟通渠道。 为了防止小道消息的传播，企业禁止使用非正常或常规的沟通渠道（） 为了减少小道消息的负面影响，管理者需要以不同的方式倾听并研究小道消息，这些方式包括（） 在一个组织或团体中，小道消息最常见的传播方式是（ ）。 非正式沟通网络(小道消息的沟通网络)包括()。 非正式沟通中的小道消息具有（　　）的功能。 员工的生日聚会，工会组织的文娱活动、走访，传播小道消息等沟通属于（） 防止小道消息传播的最有效的措施是（?? ） 任何组织中都有"小道消息",那么此种"小消息"所指的沟通方式是    (    ) 非正式沟通中的小道消息具有的功能是（） 小道消息的传播包括Y式、轮式、链式、流言式。() 企业内部总有一些小道消息，有时候会传播一些关于加薪、招聘、人事变动等信息。虽然有些公司在员工手册中规定，员工不得发布小道消息，但是这种状况并不能禁止。小道消息最常见的传播形式是（）。 从传播形式来看，小道消息有几种传播形式，最常见的传播形式是（ ）。 小道消息的功能。 非正式沟通通常有“小道消息”和（）两种形式。   组织中的小道消息在沟通中往往具有一定的准确性，研究表明，在正常的工作环境中，有( )的小道消息是准确的。