甲是某商场销售员，为了提高业绩谎称该普通毛衫为某品牌高级羊毛衫，乙信以为真，因此与甲达成买卖协议，关于该案说法正确的是（）

某商场有若干销售员，按照四人一组分就会多出一人，按照五人一组分也多一个，按照六人一组分，还是多出一个，那么，该商场有多少名销售员？（ ） 某商场有若干销售员，按照四人一组分就会多出一人，按照五人一组分也多一人，按照六人一组分，还是多出一人。那么，该商场有多少名销售员（） 某企业从销售员中选择一人担任销售部经理，该企业采用的招聘方法是（ ）。 某企业从销售员中选择一人担任销售部经理，该企业采用的招聘方法是(  )。 某企业从销售员中选择一人担任销售部经理，该企业采用的招聘方法是（　　） 张某在某超市购物时，因与销售员发生争吵，销售员心存芥蒂。当张某在收银台结账时，该销售员指着张某，并大声呼喊：“抓小偷!”收银员听到后，马上也跟着呼喊：“抓住他!”张某因此被超市保安和其他顾客扑倒在地致伤。对此，谁应当承担责任?( ） 赵某从某商场买回一件羊毛衫，在第一次按说明书清洗时羊毛衫严重缩水，赵某无法再使用。赵某有权向某商场或该羊毛衫生产商要求退货或换货。 某商场（为一般纳税人）月初从某羊绒衫厂购进1000件羊绒衫，单价380元，当月批发给个体商店700件，价税合并单价是550元，商场零售200件，价税合并单价是600元。要求：计算该商场当月销售羊绒衫应纳的增值税额。 某商场的销售员不小心将一款原本1万元的项链标价为5000元，张某购买了该款项链。后商场负责人发现标价错误，要求张某退货或补足价款，张某拒绝。对此，张某与该商场之间的买卖行为在民法上定性为（） 下列哪几种情况下销售员会产生业绩（） 某企业对销售员的全年考评中，年中考评成绩和年末考评成绩分别占20%和30%，销售业绩占50%。销售员甲和乙的全年销售相同，甲的年中考评成绩比乙高3分，乙的全年考评成绩比甲高3分。则乙的年末考评成绩比甲高多少分（） 商场以每件80元的价格购进了某品牌村衫500件，并以每件120元的价格销售了400件，要达到盈利45%的预期目标，剩下的衬衫最多可以降价（） 该商场某品牌鞋的经济采购批量为（ ）。 销售员A在跟进的客户，销售员B可以在手机新增该客户，把客户抢过来跟进（） 某客户进行多次跟进后决定要买房子，销售员需要查看房源给客户推荐满意的户型，请问销售员手机端看到的房源信息是（） 甲对某金店售货员说：“把柜台里最左边那条金项链拿给我看看。”销售员便将金项链交给甲。甲趁机用自己携带的假项链调包，然后以不喜欢为由退还给销售员，离开商店。甲的行为构成 张某在甲公司做销售员，签订有1年期劳动合同。公司对销售员每月定有销售指标，规定3个月完不成指标属于不能胜任工作。张某已连续3个月没有完成指标。下列分析判断中，正确的有（）。 销售员劝说能力的强弱是衡量销售员水平高低的重要标准。（） 以下关于销售员晋升中级销售员的条件，说法正确的是（） 某商场换季促销，对全部商品实行5折销售，该商场的行为是()。