小团队模式的社区管理团队疾病管理效果好，效益-成本比较高（）

项目团队工作效率有大的提高，工作效果明显，团队已比较成熟，此阶段应是项目团队的()阶段。 高层管理团队不是创业团队（） 管理团队 一个团队的效率高就意味着这个团队的工作取得了好的效果。 创业团队是高层管理团队的基础与() 团队管理模式较传统管理模式,在与客户沟通方面有一定的优势（） 介绍管理团队 管理项目团队所获得的主要收益体现在（　　）。①指导团队选择和职责分配②管理冲突③解决问题④改进团队协作⑤影响团队行为⑥评估团队成员绩效 创业团队管理中，如何激励团队成员持续创新？（ ） 在团队管理模式中,对业务接待的综合素质要求比传统管理模式的高（） 商业模式创新与创业团队管理的互动关系表现在（ ）。 优秀创业团队的团队管理包含以下哪些内容：: 优化团队的运作机制 合理规划团队目标 打造团队精神 设置团队的组织架构 下列关于团队及团队管理的描述，错误的是()。 创业团队管理中，如何提高团队的执行力？（ ） 你有了好的想法或者好的项目，决定开始创业。在组建和管理团队时，下面哪些是可能可行的比较好的做法？ ?创业团队管理包括 企业团队运作管理包括（）等管理。 团队成员彼此高度信任、相互默契，工作效率有大的提高，工作效果明显，这时团队已比较成熟，这是处于（　　）。 团队成员的（ ）影响团队合作的能力和效果。 团队管理更多依靠的还是利益，而不是团队愿景。（ ?）