登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
职业技能
>
企业人力资源管理师
>
四级企业人力资源管理师
>
—个完备的绩效管理系统,应当对()做出明确规定。
多选题
—个完备的绩效管理系统,应当对()做出明确规定。
A. 绩效考评的考评标准
B. 完善系统的措施
C. 绩效考评的指标体系
D. 实施考评的期限
E. 绩效考评的程序步骤
查看答案
该试题由用户640****92提供
查看答案人数:28983
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户640****92提供
查看答案人数:28984
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
质量明示的要求,通常通过()做出明确规定。
质量明示的要求,通过( );( );( );( )方式做出明确规定
采区设计及采掘作业规程必须对安全监控设备的()做出明确规定
煤矿编制采区设计时,必须对安全监控设备的()等做出明确规定
信息系统应当建立访问安全制度,信息使用、信息管理应有明确规定。
《山东省信访条例》未对下列哪项奖惩考核制度做出明确规定?()
煤矿编制采掘作业规程时,必须对安全监控设备的()等做出明确规定
《香港维护国家安全法》对()相关罪行和处罚做出了明确规定。
对妇女性骚扰及相关行为做出明确规定的法律法规有()。
没有对妇女性骚扰及相关行为做出明确规定的法律法规()。
目前,国家标准对混凝土中外加剂和掺合料做出了明确规定。()
()是指对各级负责人.各职能部门以及各类施工人员在管理和施工过程中应当承担责任做出的明确规定
AB01对各种值班方式下的巡视时间、次数、内容,各应做出明确规定()
《治安管理处罚法》第93条明确规定,对只有本人,没有其他证明的,不能做出治安管理处罚决定()
《治安管理处罚法》第93条明确规定,对只有本人陈述,没有其他证据证明的,做出治安管理处罚决定()
《旅游安全管理暂行办法》明确规定,旅游安全管理应当贯彻“_________,_________”的方针。
国务院在1987年()颁布的《公共场所卫生管理条例》对美发企业的卫生标准做出了明确规定。
"夏威夷宣言"做出的国际伦理原则,其明确规定主要是针对
“夏威夷宣言”做出的国际伦理原则,其明确规定主要是针对
“夏威夷宣言”做出的国际伦理原则,其明确规定主要是针对( )。
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了