登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
对每个管理人员来说,由于各自岗位的工作内容和特点存在明显的差异,具有更强的针对性和( ),从而有助于提高管理绩效的水平。
单选题
对每个管理人员来说,由于各自岗位的工作内容和特点存在明显的差异,具有更强的针对性和( ),从而有助于提高管理绩效的水平。
A. 适应性
B. 实用性
C. 计划性
D. 适用性
查看答案
该试题由用户792****93提供
查看答案人数:48122
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户792****93提供
查看答案人数:48123
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
管理人员、技术人员掌握采煤工作面作业规程,作业人员熟知本岗位、及相关内容()
德鲁克认为每个管理人员必须以()为工作中心
生产计划管理中,生产管理人员按照岗位()执行工作。
岗位评价对象通常包括()、一般管理人员、中层管理人员三类
一般来说,基层管理人员培训的重点内容包括( )。
一般来说,基层管理人员培训的重点内容包括( )。
简述消防管理人员的具体工作内容?
贷后管理人员和岗位可涉及零售业务不同的部门,所有人员应彼此分工协作,共同做好贷后管理工作。贷后管理人员主要包括()、风险管理人员、催收保全人员和()。
简述人工影响天气管理岗位对管理人员的基本的要求。
简述人工影响天气管理岗位对管理人员的基本的要求
在仓库中设置验收、保管、出库发运和记账等岗位,每个岗位由若干管理人员组成的仓库组织形式是()。
班组长岗位工作经历是选拔车队和科室管理人员的优先条件。
管理人员管理效果的考评是按()的目标对管理人员的工作业绩进行考评。
消防管理人员的具体工作内容是什么?
简述储量管理人员的主要日常工作内容?
消防管理人员的具体工作内容是什么
在推荐中层管理人员后备人选时,每个岗位只允许推荐一人,一人可被推荐多个岗位。
在推荐中层管理人员后备人选时,每个岗位只允许推荐一人,一人可被推荐多个岗位()
业务库管理人员基本岗位包括()
每个前期工作项目部管理人员原则上不得少于( )人。
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了