登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
下列关于员工请假管理制度的描述,正确的是()。
单选题
下列关于员工请假管理制度的描述,正确的是()。
A. 事假中的员工没有在法定工作时间履行工作义务,同时又没有国家允许享有薪金待遇的规定,因此企业不付薪酬
B. 职工连续工作满一年的,享受带薪年休假
C. 企业不能擅自增减病假期的期限,但可将病假视为事假处理
D. 带薪年休假应当在应休年假年度外给予
查看答案
该试题由用户722****59提供
查看答案人数:24206
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户722****59提供
查看答案人数:24207
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
关于请假管理制度的说法,正确的是( )。
关于请假管理制度的说法,正确的是()。
关于请假管理制度的说法,正确的是()
下列关于安全生产许可证申请与管理制度的说法,正确是()。
下列关于安全生产许可证申请与管理制度的说法,正确是()
关于员工参与管理制度的说法正确的是( )。
关于员工参与管理制度的说法,正确的是( )。
酒店考勤管理制度规定,请假类型包括()
下列关于斯坎伦计划管理制度特点的描述正确的有()
下列关于斯坎伦计划管理制度特点的描述正确的有( )。
考勤管理制度中,请假流程是怎样的()
下列对调车工作管理制度描述正确的是()
《员工岗位操作指引》中规定,凡违反公司制度要承担相关责任有:按员工守则制度,按考勤管理制度,按财务管理制度,按区域管理制度()
关于教师管理制度,下列表述正确的是:()。
下列关于绩效管理制度的叙述正确的有( )。
下列关于绩效管理制度的叙述正确的有()。
下列关于关联交易管理制度说法正确的有( )。
下列关于绩效管理制度的叙述正确的有()。
下列关于关联交易管理制度说法正确的有( )。
下列关于《薪酬福利管理制度》说法正确的是()
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了