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职工代表大会闭会期间遇有重大问题,可由车务段行政或工会或四分之一以上的职工代表联名,提议召开职工代表大会,并按照规范程序进行()
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职工代表大会闭会期间遇有重大问题,可由车务段行政或工会或四分之一以上的职工代表联名,提议召开职工代表大会,并按照规范程序进行()
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党支部的重大问题,在支部大会闭会期间,都必须由决定()
企业如果遇有重大事项,经厂长、企业工会或()职工代表的提议,可召开职工代表大会临时会议。
()是职工代表大会或职工大会的工作机构,负责职工代表大会或职工大会的日常工作
职工代表大会主席团事职工代表大会的工作机构,负责职工代表大会的日常工作。
职工代表大会闭会期间需要解决的重要问题,由工会召集召集职工代表团(组)长和专门委员会(小组)负责人联席会议讨论解决。()
职工代表大会每届任期,具体任期由职工代表大会确定()
()是职工代表大会的工作机构,负责职工代表大会日常工作,检查、督促职工代表大会决议的执行。
职工代表大会性质,是指职工代表大会的根本职能。
会员大会或会员代表大会与职工代表大会或职工大会()
工会是职工代表大会的(),负责职工代表大会的日常工作
职工代表大会每年至少召开一次。经企业方、工会或者()以上职工代表大会代表提议,可以临时召集职工代表大会
职工代表大会
工会应利用职工代表大会等形式,参与安全生产重大问题的研究,但就劳动者权益的内容可以不提出意见()
下列哪些事项应当向职工代表大会报告,接受职工代表大会审议,并通过职工代表大会听取职工的意见和建议?()
下列哪些事项应当向职工代表大会报告,接受职工代表大会审议,并通过职工代表大会听取职工的意见和建议()
属职工代表大会权限的内容,应通过职工代表大会实施厂务公开()
职工董事、职工监事人选由企业工会提名,通过职工代表大会或职工大会民主选举产生,职工代表大会或职工大会负责。
职工代表大会议案一般由企业工会委员会或企业行政提出,也可以由职工代表团(组)或职工代表提出,大会主席团审定,然后提交职工代表大会讨论。
职工代表大会或职工大会应有全体职工代表或全体职工()以上参加方可召开
职工代表大会职工代表的权利有( )
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