员工在二级单位内调动工作岗位时，应进行（）转岗安全教育，经考试合格后，方可进入生产岗位工作和学习。

《安全教育培训制度》规定，员工调整工作岗位或离岗个月以上重新上岗时，应重新接受车间（站区、部门）级和班组级的安全教育培训（） 生产岗位员工离岗个月以上，应当重新接受部门和班组级安全培训；在部门内调整工作岗位（转岗）应接受班组的安全培训在部门之间调整工作岗位时应接受部门和班组级安全培训，经考试合格后方可上岗（） 生产岗位员工离岗个月以上，应当重新接受部门和班组级安全培训；在部门内调整工作岗位（转岗）应接受班组的安全培训；在部门之间调整工作岗位时应接受部门和班组级安全培训，经考试合格后方可上岗（） 员工跨车间、部门调动时，应重新进行车间级、公司级安全教育（） 依据《安全教育培训管理规定》的规定，站场新员工二级安全教育由所在单位负责进行（） 从业人员在本生产经营单位内调整工作岗位或者离岗年以上重新上岗时，应当重新接受车间和班组级安全教育（） 车间内部职工调动工作，只进行__安全教育 二级安全教育由站务中心负责，三级安全教育由各站值班站长负责，对新进员工进行安全教育（） 新职、转岗人员到车间一周内组织进行二级安全教育培训，工区三天内组织进行三级安全教育培训（） 员工跨车间、部门调动时，应重新进行__、__安全教育 厂内调动及脱岗年以上的职工,必须对其再进行第二级或第三级安全教育,然后进行岗位培训,考试合格,成绩记入“安全作业证”内,方准上岗作业（） 第（）级安全教育是在具体工作岗位上。 工人调换工作时，必须进行新工作岗位和的安全教育（） 操作岗位人员转岗、离岗（）个月以上重新上岗者，应进行安全教育培训，经考核合格后，方可上岗工作。 操作岗位人员转岗、离岗（）个月以上重新上岗者，应进行安全教育培训，经考核合格后，方可上岗工作 三级安全教育只针对企业新进职工或调动工作岗位的工作人员，不包括到企业参加实习人员和委外劳动的相关人员（） 新员工/转岗员工三级安全教育不得少于课时（） 二级安全教育是由负责，对分配到部/中心的员工进行的安全生产教育（） 新上岗、转岗、提职职工必须进行单位、车间、三级安全教育及其他规定的安全教育（） 员工接受了三级安全教育（新人）、转岗、复 岗安全教育，说法正确的有（）