健康管理师的长期义务就是寻找到一项能够有效地帮助目标客户提高（）水平的解决方案。

管理的目标就是有效地实现组织的目标。有效包括( )。 心理健康的人能够有效地发挥个人的身心潜力以及作为社会一员的（　　）。 心理健康的人能够有效地发挥个人的身心潜力以及作为社会一员的（）。 心理健康的人能够有效地发挥个人的身心潜力以及作为社会一员的（ ） 建立良好的声誉风险管理体系,能够持久、有效地帮助商业银行减少各种潜在的风险损失，包括（） 健康管理服务营销组合中的（）是指一个健康服务机构如何有效地进行健康管理服务。 管理的本质就是为了有效地实现管理目标的活动（） 仓储中的库存如果管理得当，能够有效地降低（） 建立良好的声誉风险管理体系，能够持久、有效地帮助商业银行减少各种潜在的风险损失，主要包括（） 建立良好的声誉风险管理体系，能够持久、有效地帮助商业银行减少各种潜在的风险损失，不包括（） 有效的福利管理，能够有效地留住、吸引人才，而有效的福利管理源于一套（　　）的福利方案。 建立良好的声誉风险管理体系，能够持久、有效地帮助商业银行减少各种潜在的风险损失，具体做法包括（ ）。 建立良好的声誉风险管理体系，能够持久、有效地帮助商业银行减少各种潜在的风险损失，具体做法包括（ ）。 （）能够给人以成功感或振奋感，使人愉快并能有效地帮助人们生活 管理幅度是指一个管理人员能够有效地领导的直接下属的（）。 以下能够更有效地减少安全库存 1688年英国“光荣革命”后找到了一个能有效地控制“控制者”的办法。那就是实行( )。 心理健康的人能够有效地发挥个人的身心潜力以及作为社会一员的积极的社会功能。 寻找投资机会的一个准则就是要找到“最好”的投资机会，这个最好的意义就是一个方案能够比其他方案更好地达到某个目的。 一个管理者能够直接、有效地指挥与控制的下属的人数是（）。