采用零基定员法核定定员人数时，最关键的环节是（　　）。

核定用人数量时，比例定员法适用于（）的定员 核定用人数量时，比例定员法适用于()的定员。 核定用人数量时，比例定员法适用于（）的定员 以下关于零基定员法的表述不正确的是（ ）。 以下关于零基定员法的表述不正确的是( )． 以下关于零基定员法的表述，不正确的是( )。 以下关于零基定员法的表述不正确的是() 以下关于零基定员法的表述，不正确的是（） 以下关于零基定员法的表述，不正确的是（）。 核定用人数量时，比例定员法适用于（　　）。 (2018年11月)以下关于零基定员法的表述，不正确的是（　　）。 劳动效率定员法是根据（　　）计算和确定定员人数的一种技术方法。 劳动效率定员法是根据（　　）计算和确定定员人数的一种技术方法。 动车组乘务按劳动定员标准核定定员时，应考虑哪些因素 工作岗位定员主要根据()等因素定定员人数。 核定用人数量时，按比例定员适用于（　　）的定员。 核定用人数量时，按比例定员适用于（　　）的定员。 劳动效率定员法是根据下列哪项计算和确定定员人数的一种技术方法？（） 工业企业近几年采用的（　　），就是采用更加精确量化指标，核定定员人数的一种新探索。 ②在核定定员时应考虑哪些影响因素？（12 分）