登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
职业技能
>
企业人力资源管理师
>
一级企业人力资源管理师
>
有关设问检查法的特点,说法正确的是()。
多选题
有关设问检查法的特点,说法正确的是()。
A. 对系统周密思考
B. 从多个方面来进行设问检查
C. 思维变换灵活
D. 抓住事物的普遍意义
E. 寻找发明途径
查看答案
该试题由用户461****72提供
查看答案人数:2731
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户461****72提供
查看答案人数:2732
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
设问检查法包括()
设问检查法包括()
简述设问检查法。
如何理解设问检查法?
()不属于设问检查法。
( )不属于设问检查法。
设问检查法的特点包括:以提问的方式寻找发明的途径和( )。
不属于设问检查法的是()。
不属于设问检查法的是()。
(2018年5月)设问检查法包括()
(2017年11月)设问检查法包括()
设问检查法的具体应用范围包括()。
创新方法中的设问检查法具体包括()
创新方法中的设问检查法具体包括()。
创新方法中的设问检查法具体包括( )。
创新方法中的设问检查法具体包括( )。
设问检查法应用于管理方面时,要注意明确问题的()。
简述设问检查法、组合技法、逆向转换型技法、分析列举型技法、智力激励法。
简述设问检查法、组合技法、逆向转换型技法、分析列举型技法、智力激励法的含义。
样板透光检查法,下列说法正确的是( )。
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了