研究人员常使用调査问卷收集资料。一般来说，调查问卷中应包括（）。

一般来说，绩效管理调查问卷的内容包括（ ）。 一般来说，填写一份薪酬调查问卷的时间不应超过（ ）。 一般来说，填写一份薪酬调查问卷的时间不应超过()。 一般来说，填写一份薪酬调查问卷的时间不应超过( )。 一般来说，统计调查最基本的工具是调查问卷和调查表。(    )   一般来说，填写一份薪酬调查问卷的时间不应超过（）小时 一般来说，填写一份薪酬调查问卷的时间不应超过（　　）小时。 定期发放客户满意度调查问卷收集意见，每年至少（）次。 市场调查问卷设计完成后，应()用于实际调査。 使用问卷调查法收集资料的形式包括 问卷调查法是质性研究中收集资料的主要方法。 问卷调查法是质性研究中收集资料的主要方法。 问卷调查法是质性研究中收集资料的主要方法。 调查问卷一般包括（）。 问卷调查是社会工作的研究方法之一。它依据问卷收集资料，并可将问卷的问题分为态度、行为和状态三种类型，以下属于状态类型的提问是（）。 问卷调查是社会工作的研究方法之一。它依据问卷收集资料，并可将问卷的问题分为态度、行为和状态三种类型，以下属于状态类型的提问是()。 问卷调查是社会工作的研究方法之一。它依据问卷收集资料，并可将问卷的问题分为态度、行为和状态三种类型，以下属于行为类型的提问是( )。 问卷调查是社会工作的研究方法之一。它依据问卷收集资料，并可将问卷的问题分为态度、行为和状态三种类型，以下属于行为类型的提问是（　　）。 问卷调查是社会工作的研究方法之一。它依据问卷收集资料，并可将问卷的问题分为态度、行为和状态三种类型，以下属于态度类型的提问是（　　）。 问卷调查是社会工作的研究方法之一。它依据问卷收集资料，并可将问卷的问题分为态度、行为和状态三种类型，以下属于状态类型的提问是（　　）。