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下列因素或做法中,有助于改变老王态度的是( )。
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下列因素或做法中,有助于改变老王态度的是( )。
A. 人力资源主管在企业中具有较高的威望
B. 向老王说明离职的利弊
C. 规定严格的离职纪律
D. 让老王具有较强的自尊心
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