热门试题
依法推进按比例就业，不需要建立按比例就业公示制度。
依法推进按比例就业，不需要建立按比例就业公示制度（）
大学生基层就业项目
有就业就有生存，没有就业就没有生存，更谈不上发展（）
如果经济低于充分就业水平，（ ）能使经济更接近充分就业。
某校高三（1）班在研究性学习中把视角投向了大学生就业问题，下面是他们收集到的一些资料。 据劳动部门调查数据显示，造成大学生就业难的因素有以下几个方面： 观念因素：93%的大学生“有业不愿就”，更不愿自主创业。 区域因素：78%的大学生不愿意到西部就业。 能力因素：53%的大学生所学专业与岗位需求不对口，有业就不成。 信息因素：29%的大学生不能及时准确地掌握就业信息。 结合上述调查数据，请你从实现人生价值的角度，就破解大学生就业难问题提几点建议。
就业越高，那么（）也越高。
就业越高，那么()也越高。
当前，大学生的就业形势越来越严峻，承受的就业压力越来越大，用人单位的考核也越来越严格（）
创业不能缓解就业压力
毕业后未落实就业单位的，不能办理《就业报到证》（）
就我国实际情况来看，为了提高就业水平，应该发展就业弹性( )的产业。
中国大学MOOC: 导游人员按劳动就业方式区分，可分为（）。
大学生顺利就业的保证（）。
大学生就业权益包括
如果经济低于充分就业，（）能使经济更接近于充分就业。
由有就业要求的人不能满足其就业需要而引起的失业是()
“无就业意愿”是指虽有劳动能力主观上不想就业或不能就业。一般包括（）
近年来，高校毕业生就业规模不断扩大，而适合毕业生的就业岗位供给不足。部分高校专业设置、培养模式与企业需求脱节。另外，还有一个就业观念问题。多种因素叠加，造成了目前部分大学生就业难问题。面对这种情况，如果让你给大学毕业生提就业建议，下列恰当的是（） ①提高个人素质，主动适应劳动力市场需求 ②承担社会责任，积极吸收各类毕业生就业 ③树立诚信意识，脚踏实地才能够有所作为 ④转变就业观念，树立多种方式灵活就业观
改革开放以后，中国城市就业政策是（）。
