非正式组织存在明确稳定的共同目标，追求的是和谐的人际关系。()

组织传播的非正式渠道不包括组织内的人际传播。() 非正式组织和正式组织一样，都有明确的组织结构（） 非正式组织总是对正式组织目标的有效实现造成不利影响。 非正式组织对组织目标的实现存在负面影响，因此应该尽量避免组织内部非正式组织的形成。 正式组织的组织目标是利润或者服务社会，而非正式组织的组织目标是成员满意（） （）属于非正式的人际传播。 梅奥的人际关系理论认为非正式组织的基本特征是：自发性、内聚性和稳定性（） 什么是正式组织和非正式组织？非正式组织对正式组织有何影响？ 什么是正式组织和非正式组织？非正式组织对正式组织有何影响？ 在组织工作中需要维持组织目标与非正式组织目标的平衡，避免两者相互对立，并对非正式组织要加以利用。() 在组织中存在着非正式组织，非正式组织 　　什么是非正式组织?非正式组织有哪些特点? 管理者可利用非正式组织促进组织目标的实现（） 非正式组织的组织目标是成员满意或者社会服务（） “非正式组织”是人们自发结合在一起的一种人际关系，为保证组织目标的实现，应当（）。 在组织中存在着非正式组织，非正式组织是（） 社区组织可分为正式组织和非正式组织两种。正式组织具有明确的组织目标，严格的组织制度、体系和运行方式以及固定的场地、设备、资源等。以下不属于正式组织的是（） 在组织中存在着正式组织与非正式组织，正式组织与非正式组织之间的一个重大的区别就是，非正式组织是以（）为重要标准 人际间非正式沟通网络型式是()。 非正式组织具有自发性和内聚性，但没有明确的组织结构类型（）