以铁人王进喜为代表的大庆精神，通过内刊、广播等方式被广大职工了解，这是企业精神培育的一种（）。

大庆精神铁人精神是在大庆______中孕育产生的。（ ） 铁人王进喜带领1205钻井队来到大庆时，高举的旗帜上写有（） 铁人王进喜带领1205钻井队来到大庆时，高举的旗帜上写有（） 大庆精神、铁人精神的本质是什么（）？ 大庆精神、铁人精神的本质是什么（）？ 2004年，为纪念铁人王进喜诞辰（）周年，全国掀起学习“铁人”精神的高潮。 以王进喜为代表的大庆石油工人。科技人员和干部，喊出了“宁肯少活20年，拼命也要拿下大油田”的口号，吃大苦耐大劳，体现中国工人阶级的精神，铸就了铁人精神 铁人精神的产生是以王进喜为代表的石油人在继承（ ）的基础上形成的。 （）是铁人王进喜生前带过的队伍，是铁人精神的发源地。 （）是铁人王进喜生前带过的队伍，是铁人精神的发源地 大庆油田最早建起的铁人王进喜同志英雄事迹陈列室是在（）年。 大庆油田最早建起的铁人王进喜同志英雄事迹陈列室是在（）年 大庆油田坚持继承发扬大庆精神、铁人精神，提升产品和服务品质，确立了用大庆精神保证质量，以（）取信用户的质量方针 大庆油田坚持继承发扬大庆精神、铁人精神，提升产品和服务品质，确立了用大庆精神保证质量，以（）取信用户的质量方针 铁人第一口井，也叫()，是铁人王进喜于1960年4月率井队到大庆后打的第一口油井。 大庆精神、铁人精神是全局企业文化的核心。 大庆精神、铁人精神是全局企业文化的核心（） 大庆精神铁人精神学习教育的工作目标是什么 大庆精神铁人精神是石油企业核心竞争力的（）。 大庆精神铁人精神是石油企业核心竞争力的（）