上岗带教结束后，各总部、生产公司将综合评估合格员工信息上报组织与人力资源总部，申请发放相应岗位上岗证，并提报“上岗带教津贴申请表”（附录H）申请带教津贴，发放标准暂定带教一名徒弟津贴为元/人·月，每增加一名徒弟，另增加元/人·月，以此类推。重新带教阶段和在岗带教阶段不发放带教津贴（）

各总部、生产公司负责提报安全部本总部、生产公司重大级的（） 各总部、生产公司负责制定本总部、生产公司所有管控措施并予以落实（） 各总部、生产公司负责员工考勤工作，并指派责任心强的人员担任考勤员，校核修正考勤数据，由各总部、生产公司负责人审批确认，于次月__日前报送组织与人力资源总部进行薪酬核算（） 季度目标考核总分≥合格标准分时，各总部.生产公司全员安全奖基数按照各岗位计算（） 运营分公司根据集团公司和市交通行政主管部门下达的安全生产指标，制定分公司年度安全生产目标，按照各总部、生产公司安全职责进行分解，形成各总部、生产公司《安全生产目标管理责任书》，并由各总部、生产公司负责人代表本总部、生产公司与分公司谁完成签字承诺（） 季度目标考核总分2合格标准分时，各总部、生产公司全员安全奖基数按照各岗位）计算（） 安全总部负责验收评定、审核会签各总部、生产公司级的风险清单（） __、__由各总部、生产公司下属部门负责人负责审批（） 各总部、生产公司自查II级风险源为__一查（） 各总部、生产公司自查I级风险源为__一查（） 各总部、生产公司自查III级风险源为__一查（） 风险由各总部、生产公司下属部门负责人负责审批（） 新员工上岗考核合格后，由发放“运营分公司员工上岗证”（） 各总部、生产公司要按照__的原则，合理安排作息时间（） 对于各总部、生产公司负责人下列说法正确的是（） 各总部生产公司自查重大级风险源为几天一查（） 技工职系新员工在培训期满前个月（四个培训阶段结束）内，对新员工进行上岗资格综合鉴定，鉴定合格后由公司核发相应的上岗资格证书（） 师徒带教费用支付范围：仅限于员工初次考取各岗位上岗证的师徒带教（） 安全总部以为单位对各总部、生产公司风险复核情况进行督查，形成报告，向安委会汇报（） 较小风险源（IV）级、一般风险源（III）级由各总部、生产公司负责审批（各总部无下属部门的由安全生产管理人员负责审批（）