某班员通过安全教育培训，掌握了岗位操作规程，但因未遵守操作规程而造成事故，则该行为人应负责任（）

从业人员经过安全教育培训，了解岗位操作规程但未遵守而造成事故的，行 为人应负（）责任。 从业人员经过安全教育培训，了解岗位操作规程但未遵守而造成事故的，行为人应负（）责任 从业人员经过安全教育培训，了解岗位操作规程，但未遵守而造成事故的，行为人应负（）责任。 从业人员经过安全教育培训，了解岗位操作规程，但未遵守而造成事故的，行为人应负（ ）责任。 从业人员通过安全教育培训，了解岗位操作规程，但未遵守而造成事故的，行为人应负（）责任，有关负责人应负责管理责任 从业人员经过安全教育培训,了解岗位操作规程,但未遵守而造成事故的,行为人应负主要责任。（判断题） 从业人员经过安全教育培训,了解岗位操作规程,但未遵守而造成事故的,行为人责任,有关负责人应负()责任。 从业人员经过安全教育培训，了解岗位操作规程，但未遵守而造成事故的，行为人应__责任，有关负责人应负__责任 从业人员经过安全教育培训，了解岗位操作规程，但未遵守而造成事故的，行为人应负（）责任，有关负责人应负（）责任。 从业人员经过安全教育培训，了解岗位操作规程，但未遵守而造成事故的，行为人应负（）责任，有关负责人应负管理责任。 从业人员经过安全教育培训，了解岗位操作规程，但未遵守而造成事故的，行为人应负()责任，有关负责人应负管理责任。 从业人员经过安全教育培训，了解岗位操作规程，但未遵守而造成事故的，行为人应负()责任，有关负责人应负(D)责任。 从业人员经过安全教育培训,了解岗位操作规程,但未遵守而造成事故的,行为人应负直接责任,有关负责人应负()责任。 装置停工需要遵守安全操作规程和本岗位的操作规程进行操作（） 从业人员经过安全教育培训，了解岗位操作规程，但未遵守而造成事故的，行为人应负直接责任，有关负责人应负管理责任（） 新职工要经矿、车间、班组三级安全教育，调换工种人员不用进行新岗位安全操作规程的培训。 新职工要经矿、车间、班组三级安全教育，调换工种人员不用进行新岗位安全操作规程的培训（） 从业人员经过安全教育培训，了解岗位操作规程，但未遵守而造成事故的，行为人应负（D）责任，有关负责人应负责任（） 从业人员经过安全教育培训了解岗位操作规程，但未遵守而造成事故的，行为人应负责任，有关负责人应负担管理责任（） 岗位安全操作规程属于（）岗前安全培训的内容。