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根据《员工违规行为积分管理实施细则》规定,对负领导或管理责任的人员扣罚绩效工资(责任经济赔偿除外)对应的积分标准如下()
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根据《员工违规行为积分管理实施细则》规定,对负领导或管理责任的人员扣罚绩效工资(责任经济赔偿除外)对应的积分标准如下()
A. 2000元以下不积分
B. 2001元-3000元.0.5分
C. 3001元-4000元.1分
D. 6001元-8000元.2分
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