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安全目标管理是参与管理的一种形式
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安全目标管理是参与管理的一种形式
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目标管理是一种参与的、民主的、自我控制的管理制度
目标管理是一种结果式管理()
从形式上看,目标管理是一种程序和过程
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目标管理注重“自我控制”与“自我调整”,这说明目标管理是一种()
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班级目标管理是以一种()为中心的管理
目标管理是一种以( )为中心的管理模式。
目标管理是一种以任务质量为中心的管理。 ( )
目标管理是一种以自我管理为中心的管理模式。( )
目标管理是一种以自我管理为中心的管理模式。
目标管理是一个全面的( )。从形式上看,它是一种程序和过程。
目标管理也被称为一种()的方法
方针目标管理是现代管理的一种方法,它可以替代计划职能正确说法:方针目标管理是现代管理的一种方法,它不能替代计划职能()
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