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案件问责方式包括但不限于警告、记过、记大过、撤职、扣减绩效工资、通报批评、责令辞职、解除劳动合同等方式()
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案件问责方式包括但不限于警告、记过、记大过、撤职、扣减绩效工资、通报批评、责令辞职、解除劳动合同等方式()
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政纪处分。具体包括:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除()
合规问责事件的范围包括但不限于以下几个方面:
纪律处分:警告、记过、记大过、降级、撤职、留用察看()
《银行业金融机构案件问责工作管理办法》(银监办发[2013]255号)规定,银行业金融机构案件问责主要包括但不限于以下方式()
公务员的政务处分包括警告、严重警告、记过、记大过、降级、撤职、开除()
公务员的政务处分包括警告、严重警告、记过、记大过、降级、撤职、开除()
政务处分的种类为:警告、严重警告、记过、记大过、降级、撤职、开除()
问责方式有给予经济考核、书面检查、通报批评、诫勉谈话、警告、记过、记大过、降职/降级、撤职、留用察看、解除劳动合同等处理或处分()
法官的处分级别分为:警告、记过、记大过、()、撤职、开除。
政纪处分种类有警告、记过、记大过、降级、撤职()
企业纪律处分种类有警告、记过、记大过、撤职
员工受惩处的期限为:警告,;记过,;记大过;降级;撤职()
合规问责事件的范围包括但不限于以下哪几个方面()
在给予上述行政处分的同时,警告扣减个月绩效奖金,记过扣减个月绩效奖金,记大过扣减个月绩效奖金()
员工违规行政处分的种类包括:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。
对公务员的处分种类包括警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。
触电方式包括但不限于
员工违反规章制度处理办法处理方式:警告、记过、记大过、降职、撤职、开除()
行政纪律处分分为:警告、记过、记大过、降级、撤职、()。
行政处分分为:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除
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