一、问答题(本题共3题。第1小题8分。第2小题10分，第3小题17分。共35分)
1、请简述企业组织信息采集的程序。(8分)

问答题(本大题共2小题，每小题15分，共30分)为什么不能把《3～6岁儿童学习与发展指南》作为一把"尺子"与衡量所有的幼儿?请说明理由。 (15 分) 一、简答题（本题共2题，每小题14分，共28分）（1）简述培训效果信息的收集方法。（14分） 一、简答题（本题共2题，每小题16分，共32分）（1）行为导向型的主观和客观考评方法有哪些？（16分） 简答题第56-57小题，每小题6分。共12分。请将答案写在答题纸指定位置上。简述法人的成立条件。 三、综合分析题（本题共3题，第1小题16分，第2小题16分，第3小题18分，共50分）（4）某大型企业过去5年一直没有招聘，今年决定招聘一批新员工，在对应聘人员的选拔过程中，为了有效评定应聘者的能力特征和发展潜力，公司决定采用心理测试方式对应聘者进行心理测评。（1）应用心理测试法进行人员招聘时，需注意哪些基本要求？（8分）（2）对应聘人员进行能力测试时，可采用哪些情境模拟测试方法？（8分） (问答题) 湖畔诗社(本题10.0分) (问答题) 润湿反转(本题7.0分) (问答题) 有效渗透率。(本题1.0分) (问答题) 流度比(本题7.0分) 简答题第56-57小题，每小题6分。共12分。请将答案写在答题纸指定位置上。简述抵押权的概念和特征。 (问答题) (名词解释)请示(本题1.0分) (问答题) 文学活动“四要素(本题10.0分) (问答题) 阐述神话的起源。 (本题10.0分) (问答题) 反击和绕击(本题5.0分) 案例分析题第60小题，15分。请将答案写在答题纸指定位置上。 (问答题) （名词解释）控制测量:(本题8.0分) (问答题) 自持放电和非自持放电(本题5.0分) (问答题) (中翻日)森先生有车。(本题5.0分) (问答题) (名词解释)多行文字:(本题5.0分) 简答题第26-27小题，每小题6分，共12分。请将答案写在答题纸指定位置上。不作为犯罪之行为人的义务来源有哪些?