判断题

柜台经理擅自垫款、压款,违规使用内部账户,授意、指使、强令柜台人员违规操作的行为违反了“十个严禁”的规定()

查看答案
该试题由用户839****86提供 查看答案人数:18392 如遇到问题请联系客服
正确答案
该试题由用户839****86提供 查看答案人数:18393 如遇到问题请联系客服
热门试题
单位负责人授意.指使.强令会计人员违法办理会计事项时,()。 会计人员不得篡改或者授意、指使、强令他人篡改会计报表的有关数字() 《承德银行员工严重违规失职行为处理处罚办fa》规定,授意、指使、教唆、胁迫他人违规的属于违规失职行为() 《恒丰银行办公室关于印发柜面外汇业务操作规范与考核指导意见》中违规使用内部账户为客户垫款的,不属严重违规业务() 国有企业领导人员授意、指使、强令财会人员提供虚假财务报告的,给予()处分。 授意、指使、强令他人销毁、隐匿应当保存的会计资料,尚不构成犯罪的,可处( )的罚款。 不得使用内部账户向用于外汇业务垫款的专用内部户划拨资金,即客户垫款的还款来源不得为我行内部账户和财政零余额账户,业务主管部门在管理办法中明确可以垫款的除外() 对于柜台上发生的单笔金额()以内的小额零头现金长款,在每日营业终了前,柜员应填制(),经柜台经理(或远程授权人员)审核授权后,使用()交易,记入“0479-3柜台小额零头现金暂挂”账户。 对于单位负责人或有关业务主管部门授意、指使、强令违反规章制度办理业务的,柜面经理有权利也有义务予以抵制并向相关部门报告() 对于单位负责人或有关业务主管部门授意、指使、强令违反规章制度办理业务的,柜面经理有权利也有义务予以抵制并向相关部门报告。 领导人员授意、指使、强令、胁迫工作人员违反贷款管理规定办理贷款时,工作人员应该() 中国大学MOOC: 领导干部授意、指使、强令、纵容、包庇下属人员违反法律法规、国家有关规定和单位内部管理规定的行为应承担( )。 授意、指使、强令、胁迫工作人员进行账外吸存、放贷、拆入、拆出资金等账外经营活动的,给予() 不得使用内部账户向用于外汇业务垫款的专用内部户划拨资金,即客户垫款的还款来源不得为我行,业务主管部门在管理办法中明确可以垫款的除外() 领导干部组织、指使、强令、纵容下属或他人违规、违纪并造成后果应负责任?() ()应当保证会计机构,会计人员依法履行职责,不得授意、指使、强令会计结构,会计人员违法办理会计事项 客户账户资料严禁内部违规调阅、复印和使用。营业室经理应定期对开户资料进行检查() 授意、指使、强令会计机构、会计人员及其他人员编制虚假财务会计报告,尚不构成犯罪的,可以处以( )。 营业机构负责人严禁指使或授意下属越权、违规、违章处理业务,干预授权柜员、操作柜员独立履行职责。 运营主管应抵制单位负责人或有关业务主管人员授意、指使、强令违反规章制度办理业务的行为。
购买搜题卡会员须知|联系客服
会员须知|联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位