领导让你负责一项工作，需要其他两个部门的配合，但是这两个部门和你所在部门关系不太融洽，你怎样处理？

你和单位一同事竞争一个领导职务，有次你安排一项任务，但是该同事不配合，你会怎么处理？ 根据工作需要，组织调你到其他科室工作，由新来的小杨接替你原来的工作。小杨适应很慢，工作受到影响，老部门领导让小杨请教你，耽误了你在新部门的工作进度，新部门领导有意见，你怎么办？ 你刚进入单位，领导让你作为临时负责人和几位老同事一起完成一项工作任务，但老同事不太配合你的工作，工作处于停滞状态，此时你该怎么办？ 下列哪两个部门负责物项的送出（） 你对一项工作已经进行了很久的调研工作，这个时候领导突然让别人负责这个工作，你该怎么办? 你对一项工作已经进行了很久的调研工作，这个时候领导突然让别人负责这个工作，你该怎么办 你在做一项工作，即将完成。但是领导又改变了标准，你怎么办? 你在做一项工作，即将完成。但是领导又改变了标准，你怎么办 领导分配给你一项重要任务，但你工作多，就交给其他同事做了，但是他没做好，领导批评了你，你怎么办？ 领导分配给你一项重要任务，但你工作多，就交给其他同事做了，但是他没做好，领导批评了你，你怎么办？图 省里评选劳动模范，有记者进行采访，领导让你负责接待，你怎么配合记者的工作 打锤时可以戴手套，工作需要时可以两个人相对打一个物件 打锤时可以戴手套，工作需要时可以两个人相对打一个物件（） 涉及两个以上单位的配合操作或需要根据前一项操作后对电网产生的影响才能决定下一项操作的，必须使用（）。 涉及两个以上单位的配合操作或需要根据前一项操作后对电网产生的影响才能决定下一项操作的，必须使用（） 涉及两个以上单位的配合操作或需要根据前一项操作后对电网产生的影响才能决定下一项操作的，必须使用()。 领导让你负责一个培训活动，你怎样组织? 领导让你负责一个培训活动，你怎样组织 下列（）属于薪酬管理工作需要具备两个内部的前提条件。 领导交给你一项策划工作，但是领导不满意你的工作结果，开会时同事也不支持，你怎么办