《职业病防治法》规定：劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案原件，用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的原件上签章。

工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规，侵犯劳动者合法权益的行为，有权（）。 对用人单位违反职业病防治法律、法规，侵犯劳动者合法权益的行为，有权要求纠正（） 《职业病防治法》规定：工会组织依法代表劳动者与用人单位签订（）合同，与用人单位就劳动者反映的有关职业病防治的问题进行协调并督促解决。 《中华人民共和国职业病防治法》规定，劳动者离开用人单位时，（）本人的职业健康档案复印件。 当劳动者离开用人单位时，劳动者有权索取本人的（），并加盖用人单位公章 《职业病防治法》规定，用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当告知劳动者哪些内容？ 劳动者离开用人单位时，有权索取本人的职业健康监护档案复印件，用人单位（） 《职业病防治法》规定：用人单位应对劳动者（）进行职业卫生培训，普及职业卫生知识。（） 《职业病防治法》规定，用人单位对(　　)的劳动者，应当给予适当岗位津贴。 《职业病防治法》规定，用人单位破产后，应当对从事接触职业病危害作业的劳动者（ ）。 《职业病防治法》规定，用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者，应当给予（） 《职业病防治法》规定，用人单位破产后，应当对从事接触职业病危害作业的劳动者（） 职业病防治法规定，用人单位不得安排未经应知应会检查的劳动者从事接触职业病危害的作业（） 劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案原件，用人单位应当如实、无偿提供。 劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件。 职业病防治法规定，用人单位必须依法参加（） 《职业病防治法》规定：职业健康检查费用由用人单位和劳动者共同承担。 《职业病防治法》规定：用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并（）妥善保存。 《职业病防治法》规定：职业健康检查费用由用人单位和劳动者共同承担（） 《职业病防治法》规定：用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并永久保存（）