考试总分:15分
考试类型:模拟试题
作答时间:60分钟
已答人数:751
试卷答案:有
试卷介绍:2025年薪税师每日一练《理论知识》5月30日专为备考2025年理论知识考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。
A材料与供应品的浪费
B机器与设备的浪费
C人力的浪费
D空间的浪费
A参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险,不参加工伤保险.失业保险和生育保险
B参加职工基本养老保险.不参加职工基本医疗保险,工伤保险,失业保险和生育保险
C不参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险.工伤保险.失业保险和生育保险
D以上都错误
A应收账款
B短期借款
C其他应付款
D长期股权投资
A薪酬支付的基础
B薪酬支付的对象
C薪酬支付的结构
D薪酬支付的方式
A税务行政诉讼的一般地域管辖,按照最初作出具体行政行为的机关所在地来确定管辖法院
B对税务机关的停止出口退税行政行为不服的,当事人可以在接到通知或者知道之日起30日内直接向人民法院起诉
C在税务行政诉讼等行政诉讼中,起诉权是单向性的权利,税务机关不享有起诉权
D人民法院接到诉状,经过审查,应当在7日内立案或者作出不予立案的裁定
A社会保险管理机关与管理相对人之间的关系
B社会保险经办机构与用人单位和劳动者之间的关系
C社会保险监督机构与社会保险管理和经办机构、用人单位和劳动者之间的关系
D社会保险管理机关与其他行政机关之间的关系
E劳动者之间的关系
A创造成本优势
B提高资产利用率
C增加客户机会
D提高客户价值
A虽设置账薄,但账目混乱难以查账的纳税人
B虽设置账薄,但会计报表编制格式有问题的纳税人
C依照法律.行政法规的规定可以不设置账薄的纳税人
D依照法律.行政法规的规定应当设置但未设置账薄的纳税人
A设置客户体验
B双赢营销关系
C品牌形象提升
D以上选项均正确
A定期支付的广告费
B计件工资
C单耗稳定的直接材料成本
D按直线法计提的折旧费