2025年劳务员每日一练《专业基础知识》5月15日

考试总分:10分

考试类型:模拟试题

作答时间:60分钟

已答人数:125

试卷答案:有

试卷介绍:2025年劳务员每日一练《专业基础知识》5月15日专为备考2025年专业基础知识考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。

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试卷预览

  • 1. 机械设备安装通常以缩小比例用机械制图法则反映实体的外形和尺寸。

    A

    B

  • 2. 职业健康是研究并预防因工作导致的疾病,防止原有疾病的恶化。

    A

    B

  • 3. 施工生产活动的最终物质成果是建筑产品。

    A

    B

  • 4. 劳动纠纷案件仲裁后一方不服的,不可以向法院提出诉讼。

    A

    B

  • 1. 防火阀直径或长边尺寸大于等于( )时,宜设置独立支、吊架。

    A610mm

    B620mm

    C630mm

    D640mm

  • 2. 下列选项中,不属于施工阶段的安全技术措施的是( )。

    A施工前由技术负责人向有关人员进行安全技术交底

    B有预防自然灾害的专门安全技术措施

    C高险难作业工人须经身体检查合格后,方可施工作业

    D现场应有防火、防爆安全技术措施

  • 3. 劳动力需求计划的编制要求要保持( )均衡使用。

    A劳动工作

    B劳动时间

    C劳动力

    D劳动人员

  • 4. 甲在 A 县某企业工作,后与企业因劳动报酬发生纠纷,甲与企业均不愿调解,甲可以向( )申请仲裁。

    A对象是施工项目;

    B主体是建设单位;

    C内容是按阶段变化的;

    D要求强化组织协调工作;

  • 1. 下列关于施工项目目标控制的措施说法错误的是( )

    A建立完善的工程统计管理体系和统计制度属于信息管理措施;

    B主要有组织措施、技术措施、合同措施、经济措施和管理措施;

    C落实施工方案,在发生问题时,能适时调整工作之间的逻辑关系,加快实施进度属于技术措施;

    D签订并实施关于工期和进度的经济承包责任制属于合同措施;

    EE,落实各级进度控制的人员及其具体任务和工作责任属于组织措施;

  • 2. 我国法律法规规定劳动者平等的就业权,不因( )等不同而受歧视。

    A行业;

    B民族;

    C种族;

    D性别;

    E宗教信仰;