2025年劳务员每日一练《专业基础知识》4月2日

考试总分:10分

考试类型:模拟试题

作答时间:60分钟

已答人数:1247

试卷答案:有

试卷介绍:2025年劳务员每日一练《专业基础知识》4月2日专为备考2025年专业基础知识考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。

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试卷预览

  • 1. 普通硅酸盐水泥的细度用0.08mm方孔筛筛余不大于10%。

    A

    B

  • 2. 购置安全帽、安全带等安全防护用品,施工单位应当查验其生产许可证和产品合格证。

    A

    B

  • 3. 固定造价合同和成本加成合同的合同风险承担者相同。

    A

    B

  • 4. 法的效力层级是宪法>法律>行政法规>地方性法规和部门规章。

    A

    B

  • 1. 员工培训的形式按( )划分,可以分为学历培训、文化补课、岗位职务培训等。

    A培训的目的

    B培训对象的不同

    C培训的组织形式

    D培训的层次

  • 2. 分包单位必须在现场设一名技术负责人,专业技术人员应不少于( )名。

    A1

    B2

    C3

    D4

  • 3. 下列关于施工项目目标控制的选项中,( )与施工项目成果不相关。

    A进度控制

    B安全控制

    C质量控制

    D成本控制

  • 4. 室内工作地点温度高于摄氏( )的,应当采取降温措施;低于( )的,应当设置取暖设备。

    A30℃;5℃

    B32℃;10℃

    C35℃;15℃

    D35℃;15℃

  • 1. 下列因素中,属于抹面砂浆各层所使用的材料和配合比及施工做法影响因素的有( )。

    A基层材料品种

    B部位

    C气候环境

    D用量多少

    E工程进度

  • 2. 建建筑给水系统按水平干管的敷设位置,可分( )等管网布置方式。

    A上行下给式

    B上供上回式

    C下行上给式

    D下供下回式

    E环状供水式