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2025年劳动保障协理员每日一练《理论知识》3月9日

2025年劳动保障协理员每日一练《理论知识》3月9日

考试总分：10分

考试类型：模拟试题

作答时间：60分钟

已答人数：936

试卷答案：有

试卷介绍：2025年劳动保障协理员每日一练《理论知识》3月9日专为备考2025年理论知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

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试卷预览

判断题 单选题 多选题 主观题

1. 职业介绍信息发布方式有新闻媒体或信息栏发布;网上发布;出版书籍发布;黑板报，海报以及其他书面形式发布;利用电子显示屏、电子触摸屏等工具发布。

A对

B错

2. 劳动保障协理员职业守则中要求，“勤业”要做到“忠于职守、尽职尽责”。

A对

B错

3. 劳动保障协理员应依据劳动力市场建设情况和求职者本人条件、意愿进行分类职业指导。

A对

B错

1. 建立就业再就业管理台账的目的是掌握城镇失业人员和下岗失业人员以及()多渠道多形式实现就业和再就业的情况。

A新成长劳动力

B外来人口

C其他有就业愿望的人员

D其他无业人员

2. 经济补偿金的支付标准按劳动者在本单位工作的年限，6个月以上不满1年的，支付()工资。

A1个月

B3个月

C5个月

D6个月

3. 为了做好劳动保障工作，劳动保障协理员必须了解劳动法等有关法律法规知识，掌握当前的社会保险政策、()，熟悉再就业服务的工作流程等。

A城市居民最低生活保障政策

B再就业政策

C宏观调控政策

D户籍管理政策

1. 利用EXCEL进行数据动态管理的基本方法不包括()。

A录入信息建立数据库

B入户调查

C分类汇总

D访问控制

E设立台账项目

2. 管理信息系统的功能有()

A确定信息需要.

B收集处理信息

C促使信息得到使用

3. 征信的目的是()。

A克服借贷关系中的信息不对称问题

B克服买卖合同关系中的信息不对称问题

C克服贷款额度不确定的问题

D防范和避免借贷关系中的道德风险

E调查或审查债务人的偿付能力

1. 基本医疗保险待遇的支付方式?

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