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2025年劳动保障协理员每日一练《理论知识》2月18日

2025年劳动保障协理员每日一练《理论知识》2月18日

考试总分：10分

考试类型：模拟试题

作答时间：60分钟

已答人数：1824

试卷答案：有

试卷介绍：2025年劳动保障协理员每日一练《理论知识》2月18日专为备考2025年理论知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

开始答题

试卷预览

判断题 单选题 多选题 主观题
  • 1. 执行政策，注重落实是劳动保障协理员职业守则“严格执行国家、地方的劳动保障法律、法规和有关政策”的要求。

    A对

    B错

  • 2. 所有社会保障项目通常不以是否缴费作为享受待遇的条件。

    A对

    B错

  • 3. 劳动保障协理员应依据劳动力市场建设情况和求职者本人条件、意愿进行分类职业指导。

    A对

    B错

  • 1. 社会保险的基本原则有与经济发展相适应、权利与义务相对应和( )。

    A福利和预防相结合

    B强制和补偿相结合

    C公平和效率相结合

    D共济和预防相结合

  • 2. 就业结构是指一定时期内，一个国家( )在国民经济各部门中的数量和分布比例，是经济结构的重要组成部分。

    A所有就业人员和失业人员

    B所有人口

    C所有就业人员

    D所有劳动力资源

  • 3. 劳动保障协理员在为退休人员提供政策咨询遇到无法回答的问题时，属业务范围内问题，()。

    A承诺进一步了解相关政策后回答

    B请退休人员直接到相关部门了解

    C直接告诉退休人员不了解情况

    D向退休人员表示歉意，说明无法回答

  • 1. 拟订退休人员自我管理和互助服务组织管理制度的步骤是()

    A了解基本情况

    B拟定初稿

    C征求意见

    D修改完善

    E通过制度

  • 2. 养老护理员在为患病或有肢体、器官功能障碍的老人提供养老护理服务时，其主要内容不包括()。

    A初级保健服务

    B肢体辅助功能锻炼

    C心理服务

    D基本生活服务

    E生理服务

  • 3. 职业培训的主要形式不包括()。

    A就业前培训

    B在职培训

    C艺术培训

    D创业培训

    E核心能力培训

  • 1. 政策宣传、咨询活动的主要方法?
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