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2025年劳动保障协理员每日一练《理论知识》1月13日

2025年劳动保障协理员每日一练《理论知识》1月13日

考试总分：10分

考试类型：模拟试题

作答时间：60分钟

已答人数：1496

试卷答案：有

试卷介绍：2025年劳动保障协理员每日一练《理论知识》1月13日专为备考2025年理论知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

开始答题

试卷预览

判断题 单选题 多选题 主观题
  • 1. 有工作要求，但受客观因素影响尚未实现就业是失业的特征之一。

    A对

    B错

  • 2. 劳动法的主要作用一是保护企业合法权益，二是调整经济关系，三是建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度，四是促进经济发展和社会进步。

    A对

    B错

  • 3. 劳动保障协理员应依据劳动力市场建设情况和求职者本人条件、意愿进行分类职业指导。

    A对

    B错

  • 1. 你认为给王军的招待所推荐（）较合适。

    A40岁左右的女下岗失业人员

    B刚毕业的大学生

    C30岁左右的男下岗失业人员

    D有机加工技能的下岗失业人员

  • 2. 确定统计调查时间的内容有()和整个调查工作起止时间。

    A统计数据的起始时间

    B统计数据的时期数

    C统计工作的时点数

    D调查项目的时间

  • 3. 职业介绍信息发布的主要内容包括求职人员和用人单位的基本情况、岗位类别、()、工作待遇、招聘时限以及联系地址、邮政编码、联系电话等。

    A人员数量

    B求职人员的个人简历

    C用人单位的效益情况

    D用人单位的发展前景

  • 1. 征信的目的是()。

    A克服借贷关系中的信息不对称问题

    B克服买卖合同关系中的信息不对称问题

    C克服贷款额度不确定的问题

    D防范和避免借贷关系中的道德风险

    E调查或审查债务人的偿付能力

  • 2. 基本的组织结构类型有()

    A直线型组织结构

    B职能型组织结构

    C直线参谋型组织结构

    D矩阵型组织结构

  • 3. 问卷调查中的障碍主要分为()

    A主观上的障碍

    B客观上的障碍

    C主要障碍

    D次要障碍

  • 1. 社会各方面在退休人员社会化管理服务工作中的责任?
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