考试总分:15分
考试类型:模拟试题
作答时间:60分钟
已答人数:1999
试卷答案:有
试卷介绍:2023年薪税师每日一练《理论知识》6月24日专为备考2023年理论知识考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。
A他们往往心存感激、激情高效地去工作
B他们的归属感一般会下降
C他们可能会为未来担忧
D他们可能会有负罪感
A改进生产工艺
B加强费用预算
C降低物料消耗定额
D增加工人激励奖金
A张某职得的现金奖励应并当月工资薪金收入计算缴纳个人所得税
B张某职得的现金奖励应按年终一次性奖金的方法计算缴纳个人所得税
C职得的现金奖励应按劳务报酬所得计算缴纳个人所得税
D职得的现金奖励应可减50%当月工资薪金收入计算缴纳个人所得税
A个人独资企业的资者以全部生产经营所得和对外投资分回的利润作力为企业的应纳税所得额
B个人以独资和合伙企业的形式开办两个或两个以上的企业,应分别按每个企业的应纳税所得额计算缴纳各自的所得税税额
C个人独资的投资者以企业资金为本人,家庭成员支付与企业生产经营无关的消费性支出,依照,利息,股息,红利所得项目征收个人所得税
D实行查账征收方式的个人独资企业和合伙企业改为核定征收以后,在原征税方式下形成的年度经营亏损未弥补完的部分,不得在继续弥补
A薪酬支付的基础
B薪酬支付的对象
C薪酬支付的结构
D薪酬支付的方式
A基本养老保险
B基本医疗保险
C工伤保险
D失业保险
A应收账款占比
B存货占比
C固定资产占比
D总资产周转率
A将房产赠与子女
B转让无偿受赠的房产
C转让离婚析产房屋
D通过离婚析产的方式分割房屋产权
A单价的灵敏度指标总是最高
B销售量的灵敏度指标也可能是最低的
C单位变动成本的灵敏度指标不应当最高
D单价和单位变动成本的灵敏度指标之差等于销售量灵敏度指标
A在财务报告批准报出之前企业已确定应支付的薪酬金额
B该短期利润分享计划的正式条款中包括确定薪酬金额的方式
C过去的惯例为企业确定推定义务金额提供了明显证据
D该短期利润分享计划的正式条款中包括确定薪酬的数额