2023年劳动保障协理员《理论知识》每日一练试题08月01日

<p class="introTit">判断题</p><p>1、执行政策，注重落实是<a style="color: #0000ff;" href="https://www.jutiku.cn/app/52.html" target="_blank">劳动保障协理员</a>职业守则“严格执行国家、地方的劳动保障法律、法规和有关政策”的要求。</p><p>答 案：对</p><p>2、目前，我国已初步形成省、市、区(县)就业服务机构和街道(乡镇)、社区基层劳动保障工作平台共同组成的职业中介服务体系。</p><p>答 案：错</p><p>3、社会保险实行互助共济，在整个社会范围内统一筹集和调剂使用资金，依靠全社会的力量均衡负担和分散风险。</p><p>答 案：对</p><p class="introTit">单选题</p><p>1、()是劳动保障协理员职业守则“严格执行国、地方的劳动保障法律、法规和有关政策”的要求。</p><ul><li>A：团结互助，相互支持</li><li>B：制定政策，领会政策</li><li>C：执行政策，注重落实</li><li>D：乐于奉献，爱岗敬业</li></ul><p>答 案：C</p><p>2、职业道德的作用主要表现之一是培养具有( )的劳动者，促进事业发展。</p><ul><li>A：职业道德品质</li><li>B：家庭美德</li><li>C：个人道德品质</li><li>D：职业行为能力</li></ul><p>答 案：A</p><p>3、社会保险与社会保障的目标不同，主要体现在社会保障的根本目标是提高( )，促进社会和谐发展。而社会保险的目的在于抵御劳动者的职业风险，保障其基本生活。</p><ul><li>A：全体社会成员的生活质量</li><li>B：全体社会公民的生活质量</li><li>C：全体社会成员的基本需要</li><li>D：全体劳动者的生活质量</li></ul><p>答 案：A</p><p class="introTit">多选题</p><p>1、用人单位违反《劳动法》对女职工或者未成年工的保护规定，侵害其合法权益的，应承担的法律责任包括( )。</p><ul><li>A：由劳动行政部门责令改正</li><li>B：由劳动行政部门处以罚款</li><li>C：由劳动行政部门提请县级以上人民政府决定责令停产整顿</li><li>D：对女职工或者未成年工造成损害的，应当承担赔偿责任</li></ul><p>答 案：ABD</p><p>2、设计问卷初稿的方法有()</p><ul><li>A：讨论法</li><li>B：卡片法</li><li>C：框图法</li><li>D：对比法</li></ul><p>答 案：BC</p><p>3、职业培训的主要形式不包括()。</p><ul><li>A：就业前培训</li><li>B：在职培训</li><li>C：艺术培训</li><li>D：创业培训</li><li>E：核心能力培训</li></ul><p>答 案：CE</p><p class="introTit">主观题</p><p>1、编制信息管理台帐的基本要求?</p><p>答 案：(1)分类建帐;(2)完整记录;(3)便于填写。</p>