2023年薪税师《理论知识》每日一练试题01月03日

<p class="introTit">单选题</p><p>1、中国境内的工资.新薪金所得，适用超额累进税率，税率为（）。</p><ul><li>A：5%至35%</li><li>B：3%至45%</li><li>C：3%至35%</li><li>D：5%至45%</li></ul><p>答 案：B</p><p>2、（）是指对如何支付报酬的策略选择。</p><ul><li>A：薪酬支付的基础</li><li>B：薪酬支付的对象</li><li>C：薪酬支付的结构</li><li>D：薪酬支付的方式</li></ul><p>答 案：D</p><p>3、用人单位应当自成立之日起（）内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起（）内予以审核，发给社会保险登记证件。</p><ul><li>A：十日，十五日</li><li>B：十五日，十日</li><li>C：十五日，三十日</li><li>D：三十日，十五日</li></ul><p>答 案：D</p><p>4、纳税评估过程中，发现纳税人有偷税.逃避追缴欠税.骗取出口退税.抗税或其他需要立案查出的税收违法行为嫌疑的，是（）处理。</p><ul><li>A：移交司法部门</li><li>B：移交工商行政管理部门</li><li>C：移交上级税务部门</li><li>D：移交<a style="color: #0000ff;" href="https://www.jutiku.cn/app/145.html" target="_blank">税务稽查</a>部门</li></ul><p>答 案：D</p><p>5、欠缺对员工进行生产标准工时的教导属于（）。</p><ul><li>A：材料与供应品的浪费</li><li>B：机器与设备的浪费</li><li>C：人力的浪费</li><li>D：空间的浪费</li></ul><p>答 案：C</p><p>6、残疾人职业能力测评系统的定位是什么?（）</p><ul><li>A：定位于选拔人才</li><li>B：定位于发掘潜力、完善自身</li><li>C：定位于了解素质特点、明确目标、规划生涯</li><li>D：上述都符合</li></ul><p>答 案：D</p><p>7、在中国境内依法注册或者登记的企业，事业单位.社会团体.民办非企业单位.基金会.律师事务所.会计师事务所等组织依法招用的外国人，应当依法（）。</p><ul><li>A：参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险，不参加工伤保险.失业保险和生育保险</li><li>B：参加职工基本养老保险，不参加职工基本医疗保险.工伤保险.失业保险和生育保险</li><li>C：不参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险.工伤保险.失业保险和生育保险</li><li>D：以上都错误</li></ul><p>答 案：D</p><p>8、从哪方面着手，有助于降低产品的间接成本（）？</p><ul><li>A：改进生产工艺</li><li>B：加强费用预算</li><li>C：降低物料消耗定额</li><li>D：增加工人激励奖金</li></ul><p>答 案：B</p><p class="introTit">多选题</p><p>1、下列各项中，小企业的所有者权益包括（）</p><ul><li>A：实收资本</li><li>B：资本公积</li><li>C：盈余公积</li><li>D：末分配利润</li></ul><p>答 案：ABCD</p><p>解 析：《小企业会计准则》第五十三条小企业的所有者权益包括：实收资本（或股本，下同）、资本公积、盈余公积和未分配利润。</p><p>2、按制度规定，工资总额应包括（）。</p><ul><li>A：计时工资</li><li>B：计件工资</li><li>C：奖金、津贴和补贴</li><li>D：加班工资</li><li>E：支付的劳务费</li></ul><p>答 案：ABCD</p><p>3、利用税收优惠进行税务筹划时，主要利用的优惠要素有（）</p><ul><li>A：利用减免税</li><li>B：利用退税</li><li>C：利用税率差异</li><li>D：利用税收抵免</li></ul><p>答 案：ABCD</p><p>4、我国允许参与员工持股计划的人员包括（　　）。</p><ul><li>A：企业任何正式员工</li><li>B：董事、监事、经理</li><li>C：企业派往投资企业、代表处工作，劳动人事关系仍在本企业的外派人员</li><li>D：企业在册管理的离退休人员</li><li>E：为企业做出重大贡献的员工</li></ul><p>答 案：BCD</p><p>解 析：根据我国有关政策规定，允许参与员工持股计划的人员通常包括：①在企业工作满一定时间的正式员工；②公司的董事、监事、经理；③企业派往投资企业、代表处工作，劳动人事关系仍在本企业的外派人员；④企业在册管理的离退休人员。</p><p>5、提取情形的设置主要基于（）考虑的。</p><ul><li>A：解决自住住房问题</li><li>B：兼顾其他群体的提取需求</li><li>C：积累资金，低息贷款</li><li>D：公积金的保值、增值</li></ul><p>答 案：ABC</p><p>6、下列个人所得按“劳务报酬所得”项目征收所得税的有（）。</p><ul><li>A：外部董事的董事费收入</li><li>B：个人兼职收入</li><li>C：教师受聘给企业讲座所得收入</li><li>D：在校学生参加勤工俭学活动所得的收入</li></ul><p>答 案：ABCD</p><p>7、现金流量表中的支付给职工以及为职工支付的现金项目包括（）。</p><ul><li>A：支付给退休人员的退休金</li><li>B：支付的工程项目人员的职工薪酬</li><li>C：支付的销售部门人员的职工薪酬</li><li>D：支付的生产工人的职工薪</li></ul><p>答 案：ABCD</p>