2024年薪税师《理论知识》每日一练试题10月08日
<p class="introTit">单选题</p><p>1、下列关于税务行政诉讼的管辖、起诉和受理的相关表述,不符合规定的是()。</p><ul><li>A:税务行政诉讼的一般地域管辖,按照最初作出具体行政行为的机关所在地来确定管辖法院</li><li>B:对税务机关的停止出口退税行政行为不服的,当事人可以在接到通知或者知道之日起30日内直接向人民法院起诉</li><li>C:在税务行政诉讼等行政诉讼中,起诉权是单向性的权利,税务机关不享有起诉权</li><li>D:人民法院接到诉状,经过审查,应当在7日内立案或者作出不予立案的裁定</li></ul><p>答 案:B</p><p>解 析:对税务机关的停止出口退税行政行为不服的,当事人可以在接到通知或者知道之日起15日内直接向人民法院起诉,选项B不符合规定。
</p><p>2、按税收与价格的关系,税收可分为()。</p><ul><li>A:直接税和间接税</li><li>B:价内税和价外税</li><li>C:从价税和从量税</li><li>D:中央税和地方税</li></ul><p>答 案:B</p><p>3、用人单位应当自成立之日起()内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起()内予以审核,发给社会保险登记证件。</p><ul><li>A:十日,十五日</li><li>B:十五日,十日</li><li>C:十五日,三十日</li><li>D:三十日,十五日</li></ul><p>答 案:D</p><p>4、我国《劳动法》规定,“安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的()的工资报酬”。</p><ul><li>A:100%</li><li>B:150%</li><li>C:200%</li><li>D:300%</li></ul><p>答 案:B</p><p>5、在中国境内依法注册或者登记的企业.事业单位.社会团体.民办非企业单位.基金会.了不是事务所.会计师事务所等组织依法招用的外国人,应当依法()</p><ul><li>A:参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险,不参加工伤保险.失业保险和生育保险</li><li>B:参加职工基本养老保险.不参加职工基本医疗保险,工伤保险,失业保险和生育保险</li><li>C:不参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险.工伤保险.失业保险和生育保险</li><li>D:以上都错误</li></ul><p>答 案:D</p><p>6、全国社会保险信息系统按照国家统一规划,由县级以上人民政府按照分级负责的原则()。</p><ul><li>A:逐步建设</li><li>B:统一建设</li><li>C:分别建设</li><li>D:共同建设</li></ul><p>答 案:D</p><p>7、()是制定薪酬政策,进行薪酬决策的重要前提条件。</p><ul><li>A:企业现状及发展目标</li><li>B:职位评价</li><li>C:薪酬调查</li><li>D:工会的力量</li></ul><p>答 案:A</p><p>8、按照《残疾人就业条例》的规定,用人单位未按照规定缴纳残疾人就业保障金的,由财政部门给予警告,责令限期缴纳,逾期仍不缴纳的,除补缴欠缴数额外,还应当自欠缴之日起,按日加收()的滞纳金。</p><ul><li>A:千分之一</li><li>B:千分之二</li><li>C:万分之五</li><li>D:千分之五</li></ul><p>答 案:D</p><p class="introTit">多选题</p><p>1、国有及国有控股企业的企业年金方案草案应当提交( )讨论通过。</p><ul><li>A:工会</li><li>B:职工大会</li><li>C:职工代表大会</li><li>D:董事会</li><li>E:劳动行政部门</li></ul><p>答 案:BC</p><p>解 析:建立企业年金,应当由企业与工会或职工代表通过集体协商确定,并制定企业年金方案。国有及国有控股企业的企业年金方案草案应当提交职工大会或职工代表大会讨论通过。</p><p>2、审查计件工资时应注意的有()。</p><ul><li>A:任意改变工资形式</li><li>B:虚报产品产量</li><li>C:将废品计入合格产品数量之中</li><li>D:审查计件单价正确性</li><li>E:审查出勤情况</li></ul><p>答 案:ABCD</p><p>3、下列原则中属于税务行政诉讼原则的有()。</p><ul><li>A:合法性审查原则</li><li>B:由税务机关员负责赔偿原则</li><li>C:不适用调解原则</li><li>D:纳税人员举证责任原则</li></ul><p>答 案:ABC</p><p>4、审查薪酬业务时,发现被审计单位把在建工程人员的工资、福利部门人员的工资计入产品成本。审计人员可据此认定()。</p><ul><li>A:工资总额不真实</li><li>B:生产成本不真实</li><li>C:利润总额不真实</li><li>D:多计提应付福利费</li><li>E:工资分配的会计处理不正确</li></ul><p>答 案:BCE</p><p>5、下列项目中,会产生可抵扣暂时性差异的有()。</p><ul><li>A:预提产品售后保修费用</li><li>B:计提存货跌价准备</li><li>C:会计计提的折旧大于税法规定的折旧</li><li>D:会计计提的折旧小于税法规定的折旧</li></ul><p>答 案:ABC</p><p>6、根据现行税收征管法规定,下列权利属于税务机关权利的有()。</p><ul><li>A:纳税申报方式选择权</li><li>B:税收管理权</li><li>C:税收检查权</li><li>D:申请退还多缴税款权</li></ul><p>答 案:BC</p><p>7、用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的,社会保险费征收机构可以申请人民法院()其价值相当于应缴纳社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费。</p><ul><li>A:扣押</li><li>B:查封</li><li>C:冻结</li><li>D:拍卖</li></ul><p>答 案:ABD</p>