如东县掘港街道华丰幼儿园2024年秋季 幼托班人员招聘简章

<p>根据如东县掘港街道华丰幼儿园运行需要，现面向社会公开招聘幼托班教师、<a style="color: #0000ff;" href="https://www.jutiku.cn/app/9.html" target="_blank">保育员</a>，有关事项公告如下：</p><p>招聘岗位</p><p class="g120e9b8869b02b52">01</p><p></p><p class="gd12289b14efb6008"></p><p>2.在公安部门有过不良记录的人员。</p><p>3.有其他不良行为，不宜从事所聘岗位工作的人员。</p><p>岗位待遇</p><p>03</p><p>工资待遇按照如东县掘港街道幼儿园园聘人员标准核定，并按相关规定缴纳各项保险。</p><p>招聘程序及方法</p><p>04</p><p>1</p><p>报名</p><p>●</p><p class="g120e9b8869b02b52">1. 报名方式：采取现场报名的方式进行。</p><p></p><p>【教师】现场提供本人二代身份证、有效学历证书(大专以上学历需提供中国高等教育学生信息网的《教育部学历证书电子注册备案表》)、<a style="color: #0000ff;" href="https://www.jutiku.cn/app/173.html" target="_blank">教师资格证</a>等相关资格材料(原件及复印件各一份)，工作简历、户口所在地公安机关出具的无违法犯罪行为证明。</p><p>【保育员】现场提供本人二代身份证、有效学历证书(大专以上学历需提供中国高等教育学生信息网的《教育部学历证书电子注册备案表》)、<a style="color: #0000ff;" href="https://www.jutiku.cn/app/43.html" target="_blank">育婴师</a>证等相关资格材料(原件及复印件各一份)，工作简历、户口所在地公安机关出具的无违法犯罪行为证明。参加过养老保险的需提供养老保险缴费记录。</p><p>教师、保育员报考人员经资格初审合格后，填写《报名登记表》，交近期免冠两寸照片1张。</p><p>2.报名时间：2024年8月21日(上午8:30-11:30，下午2:30-5:30)。逾期不予受理。</p><p>3.报名地点：如东县掘港街道华丰幼儿园一楼会议室</p><p>联系人：成老师 15950844489 徐老师 13773695156</p><p class="g120e9b8869b02b52">2</p><p></p><p>笔试(占40%)</p><p>●</p><p>【教师】采用闭卷考试方式，测试内容为幼儿园教师工作基本常识，主要考查报考者适应岗位需要的基本理论知识素质。笔试总分为100分。</p><p>【保育员】采用闭卷考试方式，测试内容为幼儿园保育员工作基本常识，主要考查报考者适应岗位需要的基本理论知识素质。笔试总分为100分。</p><p>笔试加分项：有幼儿园教师资格证加2分，教师资格证加1分，育婴师证加1分;全日制本科学历加2分，全日制大专学历加1分。累计加分不超过3分。</p><p>3</p><p>面试(占60%)</p><p>【教师】面试采取结构化面试的方式进行，主要考察报考人员的专业技能、语言表达能力和操作能力等基本要素。面试总分为100分，60分为合格线。</p><p>【保育员】面试采取结构化面试的方式进行，主要考察报考人员的专业技能、语言表达能力和操作能力等基本要素。面试总分为100分，60分为合格线。</p><p>笔试、面试的时间、地点另行通知。</p><p>4</p><p>成绩计算</p><p>总成绩按百分制计算，教师、保育员各位考试人员按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%(小数点后保留两位)，计算总成绩(小数点后保留两位)。</p><p>5</p><p>体检及考察(政审)</p><p>在面试合格者中，按照总成绩从高分到低分，根据招聘岗位数1：1的比例确定进入体检人员(如考试总成绩相同的，以面试成绩高者在前;如考试总成绩和面试成绩均相同的，通过加试确定，以加试成绩高者在前)。体检标准参照幼儿园健康体检要求。</p><p>体检合格人员进入考察(政审)。考察(政审)由招聘工作领导小组负责，侧重了解报考者思想政治表现、工作经历、业务能力、工作实绩、道德品质等方面的情况。</p><p>如有体检或考察(政审)不合格的人员，根据总成绩在相应程序阶段由高分到低分确定递补人员。</p><p>考察(政审)合格者，确定为拟聘用人员。</p><p>6</p><p>公示与聘用</p><p>1.拟聘用人员名单在街道公示栏进行公示，公示期5个工作日。</p><p>2.对公示无异议的按相关规定办理聘用手续，签订劳动合同，其中试用期为1个月，参照掘港街道幼儿园同类聘用人员待遇。试用期考核合格者予以正式录用;不合格者，取消录用资格。</p><p>3.因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，可在考核合格人员中依据考生总成绩，按高分到低分依次递补，聘用后不再递补。</p><p>(1)应聘人员体检或考察不符合要求的;</p><p>(2)拟聘人员明确放弃聘用的;</p><p>(3)其它导致拟聘岗位空缺的情形。</p><p>纪律监督</p><p>05</p><p>招聘工作按照“自愿、公开、公平、竞争、择优”的原则进行，由街道教育联络组组织，街道纪工委负责对整个招录工作进行全程跟踪监督。对违反工作纪律和招聘规定以及弄虚作假的，一经发现取消报考、聘用资格;工作人员徇私舞弊或者参与弄虚作假的，按照党纪政纪处理。</p><p>附则</p><p>06</p><p>本简章由如东县掘港街道华丰幼儿园负责解释。</p><p><br></p><p class="gd12289b14efb6008"> </p>