2024年劳动保障协理员《理论知识》每日一练试题06月08日

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判断题1、凡登记在册有求职愿望的下岗失业人员，实现就业的，要及时调整基础台账，同时对这些就业后的人员应另建立分类管理台账。答案：对2、社会保险采用的主要方式是经济手段，向劳动者提供实物帮助。答案：错3、调整内容的单一性是劳动法的特征之一。答案：错单选题1、()不属于制定劳动保障社会调查工作计划中调查实施阶段的工作任务。<ul><li>A：搜集调查资料</li><li>B：整理调查资料</li><li>C：研究调查资料</li><li>D：组建调查队伍</li></ul>答案：D2、具备办学条件的社区可直接向当地县(区)()申报办学资格与再就业培训定点机构资格，得到批准后可开展相应的再就业培训。<ul><li>A：教育管理部门</li><li>B：劳动保障部门</li><li>C：工商管理部门</li><li>D：文化管理部门</li></ul>答案：B3、在确定统计调查时间时，除了要注意确定整个调查工作的起止时间，还应该注意确定( )的时间。<ul><li>A：调查项目</li><li>B：调查组织</li><li>C：调查方案设计</li><li>D：调查对象汇总</li></ul>答案：A多选题1、劳动保障社会调查总结阶段的工作任务是()<ul><li>A：形成调查报告</li><li>B：分析调查工作</li><li>C：评估调查结果</li><li>D：应用调查结果</li></ul>答案：ACD2、职业培训的主要形式不包括()。<ul><li>A：就业前培训</li><li>B：在职培训</li><li>C：艺术培训</li><li>D：创业培训</li><li>E：核心能力培训</li></ul>答案：CE3、用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的，应承担的法律责任是( )。<ul><li>A：由劳动保障行政部门给予警告</li><li>B：由劳动保障行政部门责令改正</li><li>C：由劳动保障行政部门处以罚款</li><li>D：对劳动者造成损害的，承担赔偿责任</li></ul>答案：ABD主观题1、访谈过程中语言控制的方法?答案：(1)提问的方式;(2)题目的转换;(3)对问题的追问;(4)合乎时宜地插话提问。