2024年初级经济师《初级人力资源管理》每日一练试题01月19日

<p class="introTit">单选题</p><p>1、为实现科学管理，确定完成各项工作所需的技能与责任，完整地说明工作的内容、要求、责任及胜任素质的系统过程是（ ）。</p><ul><li>A：工作分析</li><li>B：工作说明</li><li>C：工作设计</li><li>D：流程再造</li></ul><p>答 案：A</p><p>解 析：本题考查工作分析的概念。工作分析即通过系统分析的方法来确定工作的职责，以及所需的知识和技能的过程。它通过一系列有关工作信息的收集、分析和综合来确认工作整体，说明工作的内容、要求、责任及胜任素质，以便为管理活动提供各种工作方面的资料。A说法正确，符合题意，BCD为无关干扰项，应排除。</p><p>2、奥尔波特认为，强调人对权力、影响和声望的热爱的价值观属于（ ）价值观。</p><ul><li>A：理论型</li><li>B：经济型</li><li>C：政治型</li><li>D：社会型</li></ul><p>答 案：D</p><p>解 析：经济型的人具有务实的特点，对有用的东西感兴趣；理论型的人具有智慧、兴趣，以发现真理为主要追求；政治型的人重视权力、地位和影响力。社会型的人追求权力、影响和声望。</p><p>3、费里德曼提出的态度成分，不包括（ ）。  </p><ul><li>A：情感</li><li>B：信仰</li><li>C：行为倾向</li><li>D：认知</li></ul><p>答 案：B</p><p>解 析：根据弗里德曼的理论，态度包含三个组成成分。 认知成分、情感成分、行为倾向成分。  </p><p>4、就业援助对象包括 (   )和零就业家庭 。</p><ul><li>A：残疾人</li><li>B：农村劳动力</li><li>C：就业困难人员</li><li>D：退役军人</li></ul><p>答 案：C</p><p>解 析：就业援助对象包括就业困难人员和零就业家庭。</p><p>5、社会保险经办机构应担自收到申请之日起（）日内予以审核，发给社会保险登记证件。</p><ul><li>A：3</li><li>B：10</li><li>C：15</li><li>D：30</li></ul><p>答 案：C</p><p>解 析：社会保险经办机构应担自收到申请之日起15日内予以审核，发给社会保险登记证件。</p><p class="introTit">多选题</p><p>1、由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳的保险有（）。</p><ul><li>A：基本养老保险</li><li>B：基本医疗保险</li><li>C：失业保险</li><li>D：工伤保险</li><li>E：生育保险</li></ul><p>答 案：ABC</p><p>解 析：本题考查参加社会保险的范围。社会保险总，共同缴纳的保险有：基本养老保险，基本医疗保险，失业保险。ABC说法正确，DE是由用人单位缴纳的保险，故不选。</p><p>2、常见的绩效标准指标包括（ ）。</p><ul><li>A：销售额</li><li>B：市场占有率</li><li>C：工资率</li><li>D：设备利用率</li><li>E：事故率</li></ul><p>答 案：ABDE</p><p>解 析：本题考查职位说明书。常见的绩效标准指标包括销售额、市场占有率、工作完成的及时性、设备利用率、事故率、客户投诉率等。</p><p>3、属于外部招聘渠道的有（）</p><ul><li>A：猎头公司</li><li>B：校园招聘</li><li>C：报纸招募</li><li>D：电子招募</li><li>E：私人就业服务机构</li></ul><p>答 案：ABCDE</p><p>4、因素比较法与点数法的不同之处在于需事先（）</p><ul><li>A：找出付酬因素</li><li>B：开发评价标尺</li><li>C：确定抽象分数</li><li>D：找出基准性工作</li></ul><p>答 案：ABCE</p><p>5、智力是一般的心理能力，是个体从事心智活动的要素，包括言语能力、数学能力、推理能力和（）</p><ul><li>A：演绎能力</li><li>B：记忆能力</li><li>C：知觉能力</li><li>D：平衡能力</li><li>E：躯干力量</li></ul><p>答 案：ABC</p><p>解 析：本题考查智力的要素。智力是一般的心理能力，是个体从事心智活动的要素，包括言语能力、数学能力、推理能力、演绎能力、关系类比能力、记忆能力、空间认知能力和知觉能力等多方面的能力。选项DE属于躯体能力</p>